UST - see on ... raamatupidamine, sissemaksete, postituste, maksud, intressid ja arvutamist UST

Unified sotsiaalmaksu (UST) - see on tõsine innovatsiooni maksusüsteem. Ta võib olla asendajana tegutseb enne makse, mis sai kolm riigi off-eelarve sotsiaalse vahenditest. Enne kasutuselevõttu ühtse sotsiaalmaksu maksjale on kohustatud moodustama eraldi aruandeid esitati igas nendest vahenditest, samuti teha õigeaegseid makseid kehtestatud tingimustele vastava Fondi.

Ajaloo esinemise UST

Idee kehtestamine ühtse sotsiaalmaksu (UST), mis hõlmaks kõiki lisatasusid pärines tagasi aastal 1998, kui riik Tax Service on teinud ettepaneku luua unifitseeritud maksustamise baas, kandes kõik funktsioonid arvestus ja kontroll ühte osakonda. Kuid need aastad, see plaan jäi lõpetamata, mistõttu tuli külmutada. 2 aastat hiljem võttis ta teise osa maksuseadustiku, samuti föderaalseaduse aasta 2000/09/05 Kuna 01.01.2001 teenis uue protseduuri arvutamise ja maksmise panuse sotsiaalse eelarveväliste fondide Vene Föderatsiooni. Peatükk 24 tundi. 2 sätestab kehtestamise kohta ühtse sotsiaalmaksu. Maksu- pensionifondi, samuti maksude sotsiaalkindlustusfondi ja kohustusliku ravikindlustuse vahendeid konsolideeriti osana ühtne sotsiaalmaks, mobiliseerida vahendeid rakendamiseks kodanike õigusi pensionile ja sotsiaalkindlustuse, samuti nõuetekohase arstiabi. Lisaks sellele loodi teatud järjekorras sissemakseid kohustuslikku sotsiaalse tööõnnetuskindlustuse ja kutsehaigused.

UST: looduse ja omadused

Üleminek avatud turumajanduse Venemaa iseloomustas dramaatilisi muutusi finantssüsteemi, kui eelarve vahenditest küljest lahti riigieelarvesse. Tänu eelarvedefitsiiti, inflatsioon, tootmise langus, kasv ettenägematute kulude ja muude asjaolude kujunemise eelarveväliste fondide oli üks kõige olulisemaid elemente uuendamise mehhanismid sotsiaalse osutamine institutsioonidega. Nagu varem mainitud, ühe sotsiaalmaksu võeti kasutusele pärast jõustumist teise osa Tax Code. Üldiselt ühtse sotsiaalmaksu - maksu eesmärk on asendada kõik kindlustusmaksed ülalmainitud vahendite, kuid ilma sissemaksete õnnetusjuhtumi- ja kutsehaiguskindlustuse, mis tuleb tasuda sõltumata rahandusministeeriumile.

2010. aastal UST on tühistatud ja asendatud teda tuli kindlustusmakseid, mis aga ei ole palju erinev viimase. Märkimisväärseid erinevusi UST ja kindlustusmaksete muutunud maksu tasumise ise: enne kodanikele maksti läbi maksuameti, kuid tulek kindlustusmaksete hakkas maksma maksud eelarveväliseid vahendeid. Lisaks olid mõned muutused maksumäärad. Kuna 1. jaanuaril 2014. aastal tehti ettepanek naasta vana kava Ust, mis tegutses kuni 2010. aastani

Maksuobjekti

Maksumaksjatele esimese grupi maksuobjektidelt on kõik kogunenud kasu, samuti töötasu, lisatasud ja muud tulud, sealhulgas maksmise tsiviil- lepingud, autoriõigusi ja litsentsilepingute ja lõpuks makse, mille eesmärk anda rahalist abi. Väärib märkimist, huvitav asjaolu, et kõik eespool sissetulekud ei pruugi olla maksustatavad, kui neid makstakse välja kasumi, mis oli jäänud arvesse organisatsiooni.

Ettevõtjatele maksustamise objektid on kõik kasumit nad saavad oma äri / kutsetegevuse, kuid miinus seotud kulud nende eraldamine.

Lõpuks öelda, et maksuobjekt ei sisalda mitmeid eeliseid, mille teema - üleminek omandiõiguste või üleandmise ajutise kasutamise vara. Näiteks võivad sellised lepingud olema leping "ostu ja müügi" ja leping renti.

Maksubaasi ühtse sotsiaalmaksu

Tuginedes komplekt maksuobjektidelt õigusaktide, vormid ja maksubaasi. Tööandjale, see määrab:

• igasuguseid auhindu ja maksed vastavalt tööõigusest;
• maksmise tsiviil- lepingud;
• tulu autoriõiguse ja litsentsilepingute;
• erinevate maksete finantsabi andmise ja muude tasuta makseid.

Kui maksustatava tulu määramiseks, moodustasid kõik tulud, mis on kuidagi koguneb töötajate poolt nende tööandjate sularahas või natuuras, samuti varjus sotsiaalse, materjali ja muid hüvesid, neto tulu ei maksustata, mida arutatakse hiljem. Kui laadimine UST maksumaksjatele, tööandja on kohustatud kindlaks maksubaasi iga töötaja eraldi kogu maksustamisperioodi. Maksustamisbaasi ettevõtete - on üldine summa tulu, mis kuulub maksustamisele ja sai neid maksustamisperioodi välja arvatud kirjed, mis ei ole seotud nende eemaldamist. Töötajad said mitterahalise tulu (kaupade ja teenuste) tuleks käsitleda osana maksustatava tulu alusel nende väärtus / kulu, mis on määratletud Art. 40 maksuseadustiku alates turu ja hinnad.

Makse ei kuulu maksubaasi

Need on järgmised:

• riik kasu;
• lahkumishüvitus;
• sõidukulud;
• hüvitist tervisekahjustuse tekitamine;
• kompensatsiooni kasutamine isiklike asjade töötajad;
• igasuguseid hüvitise sportlased;
• muud liiki kompensatsiooni;
• tasuta pakkumisega sööki;
• saadud tulu liikmete talupoeg majandusele;
• hüvitamise professionaalne areng töötajaid;
• sissemaksed kohustuslikku / vabatahtliku kindlustuse töötajaid;
• Materjali maksed riigitöötajate;
• ühekordse makse materjali;
• tasuta eluaseme pakkumise;
• tulu kohal tribal kogukonnad väheseid rahvaid Põhja;
• muude maksete loodud Art. 237 maksuseadustiku.

maksjad

Maksjad UST toimivad samad, kes sissemakseid sotsiaalse vahenditest. Rääkides väärib, nüüd on ainult kahte rühma maksumaksjate kus esimene on töötajate organisatsioonid, ettevõtjad ja äriühingud, mis on õigus- ja teovõime, ja teine - füüsilisest isikust kodanike (advokaadid, notarid, tribal kogukonnad vähe inimesi Põhja tegeleb traditsioonilise põllumajandustegevuse ja teised).

Kui maksumaksja kuuluvad mõlemasse kategooriasse nad siis makse maksta kahel põhjusel. Näiteks üksikettevõtja, kes kasutab renditud tööjõu, peab maksma UST saadud ettevõtlustulu, samuti kogunenud maksed nende töötajatele. Notarite detektiivid ja turvamehed, kes tegelevad erapraksis, ei kuulu ühte klassi maksumaksjate põhjusel, et nad on juba kaasatud rühma "üksiküritajad", mis on sätestatud lõikes 2., Art. 11 Tax Code.

UST määr 2013. ja 2014. aastal

Venemaal on järk-järgult suurenenud maksukoormuse, mis on põhjustatud "vananemine rahvas" ja hiljem arvu langus puudeta ja tööinimesed. Muidugi, vanem põlvkond tuleks ravida ja regulaarselt maksma pensione nendele inimestele. Nüüd väikseim lisatasusid makstakse üksikute ettevõtjate ja teiste füüsilisest isikust kodanikke. Nad maksavad fikseeritud lisatasu, mis on märgatavalt madalam kui "keskmine" töötajad töötavad kellegi teisega. Nagu huvi Lisatasude (UST), siis 2013. aastal ulatusid need 30% palgast. Lisaks sellele on 2012. aastast alates võeti rohkem 10% palgad ületavad 512,000 rubla, 568000 - 2013 ja on oodata, et palgad ületavad 624000 2014 UST 2014 oodatult tõusis 34% . Tänu järsk tõus intressimäärad 2010. aastal, mis kasvas 8% (26% -lt 34%), kõige väikeettevõtted on läinud "varjud", nagu ei suutnud liikuda nagu oluline ettevõtete koormuse kohta.

Kuidas arvutada UST?

Arvutamine UST 2014, kasutades järgmist algoritmi:

1. Esmalt tuleb määrata maksubaasi, mis on summa üksikisiku tulu. See võib saada teda palk (st töölepingu alusel), või varjus muude maksete tasumata all tsiviilõigusliku lepingu: autoritasu, tasu töö ja nii edasi. Plus, maksjate ühtse sotsiaalmaksu seaduse ja organisatsioonide ja üksiküritajad, kes kasutavad palgatud tööjõu.

2. Järgmine samm on maksumäära kindlaksmääramisel. See on regressiivse skaalal, kus madalamad intressimäärad hoitakse suurema summaga. Põhiosa maksumaksjatele üldisest osakaalust 30% (tulu 1-624 000 rubla): UST mahaarvamisi pensionifondi Venemaa - 22%, fondi kohustuslik tervisekindlustus - 5,1% fondi sotsiaalkindlustuse - 2,9%. Üle piirnormi (624 000) hoiab 10%.

3. Võrdle palk soovitud rühma (<624000 <) ja lihtsalt korrutada oma koguse teatud protsendi võrra. See on kõik, oma individuaalse arvutamise UST üle.

eelarve perioodidel

Maksustamisperioodiks on kalendriaasta. Seega esimesel rühmas on maksumaksja perioodide (kvartal, 6 ja 9 kuud). Teise rühma ole selliseid perioode. Lõpus maksustamisperioodi maksumaksjad peavad esitama tuludeklaratsiooni.

Tüüpilised juhtmestiku laadimise UST

UST. Postitamine oma sissenõutavaks

maksuvabastused

Vastavalt Vene maksuõiguses, leidis ta, et maksust vabastatud (tühistada ESN 2010), järgmiste organisatsioonide ja üksikisikute:

1. Organisatsioonid laekuvate UST ei arvata summasid ning muud hüved, mis on maksustamisperioodil ei ületa 100 rubla iga füüsiline isik, kes on puudega I, II või III rühma.
   
   
2. Eelmine põhimõte kehtib järgmistesse kategooriatesse maksumaksjate:
   • Avaliku puuetega inimeste organisatsioonide (TELO). Selle kategooria makse ei korraldata, kui osalejad olid vähemalt 80% puuetega inimeste ja nende seaduslike esindajate. Kasutage seda oma piirkondlikes büroodes.
   • Rajatiste, kus lubatud kapitali moodustunud hoiused (GAA), mis on keskmiselt [puuetega] ei ole väiksem kui 50%. Plus, töötasu osatähtsus peab olema tasemel vähemalt 25%.
   • Organisatsioonid, mis on loodud selleks, et saavutada sotsiaalseid eesmärke, mille hulgas aidata puuetega inimesed, puuetega lapsed ja nende vanemad. Tuleb märkida, et omanike vara samal ajal peaks olema ainult RDN.
     
     
3. Individuaalne ettevõtete ja juristide võttes puudega staatus I, II või III rühma. Tulu oma äri / kutsetegevuse ei tohiks ka ületada 100 rubla on maksustamisperioodil.

Nüüd madala intressiga UST (kindlustusmaksete) on ka olemas. Näiteks 2013. g. Soodusmäär oli 20% - RAB Finantsjärelevalveteenistus - 0%, HIFi - 0%.

TEHNIKA naasmist UST

Paljude jaoks teavet tagastamise ei tundu üllatav, sest UST - on oluline osa maksusüsteemi 2000ndatel. Enamik eksperte viitavad asjaolule, et peamine põhjus tagasi UST oli asjaolu, et asendamine UST kindlustusmaksed, mille ulatus on muutunud kasuks regressiivsemaks ja suurendada määrad kohustuslike sissemaksete 26% -lt 34% palgafondi (palgafondi) ei esitata tasakaalu pensionisüsteemi, kuid ainult viis suurendada maksukoormust ja erinevate haldus- komplikatsioone. Sellest võime järeldada järeldusele, et tagasipöördumist rahandusministeeriumile tõenäoliselt soodsalt saadud äri (eriti väike), ja süsteem sobiks nii riigi ja äri. In 2010-13. kõik ettevõtjad olid sunnitud kohaldama kolme (!) keha, mis omakorda suurendab kulusid tehes raamatupidamine.

Riik ei ole ka kasulik lisada laienenud riigi valitsuse töötajad, mistõttu on raske kontrollida finantsmajanduslikku tegevust ettevõtjad. Lisaks juba mainitud, ja et tänu järsk tõus hinnad paljude väikeste ettevõtete võttis "varjus". Niisiis, kui ennustas ainult positiivseid muudatusi. Teiselt poolt, 2014. aastal suurenes see sotsplatezhey sest ESN on nüüd 34% (tavaline) ja 26% (armu), mis ei ole palju peret äri.

järeldus

See on olnud üsna pikka aega UST maksustamise süsteem on muutunud tuttav ja arusaadav kõigile maksumaksjatele. Vahepeal väärib märkimist, et teatavad sätted maksuseadustiku nõuavad täiendavaid muudatusi ja selgitusi. Tühistamine ESN ei mõjuta liiga negatiivselt maksusüsteemi, kuid rakendamise ja praktika kindlustusmaksete ei toonud mingit paranemist, tugevdada maksukoormust. Täna määrad ESN esindavad 34% ja 26% suurem maksjad ja abisaajate kohta, mis ei ole liiga lojaalne ettevõtjad. Siiski tuleb märkida, et UST - hea alternatiiv kindlustusmakseid, mida on võimalik parandada maksude olukorda riigis.