Lapsehoidmine: eelised ja nõtkus

Üks kõige sagedasemaid raskusi, millega seisavad silmitsi lapsele varakult sünnitanud naised ja kellel ei ole aega oma tööd teha, on eneseteostuse probleem. Tõepoolest, laps kasvab ja sellega kasvavad ka pere kulud. Kõik ei nõustu pakkuma abikaasale täielikku garantiid (ja ausalt öeldes ei ole igaühel sellist leiba). Kuid vähesed inimesed on valmis võtma naise tööle (ja veelgi rohkem ühe emaga), kellel on väike laps, kuid kogemusi ei ole mingit kogemust. Sellised taotlejad saavad reeglina ainult väga madalate palkadega arvestada. Või otsige mõnda muud vastuvõetavamat sissetulekut.

Töö lapsehoidjana - miinimumtingimused, millel on head väljavaated

Hea võimalus - tegeleda teiste inimeste kasvatamisega. Lapsehoidjate töö on mugav mitmel põhjusel:

1. Esiteks ei ole töökogemus sellisena alati vajalik: lapse kohalolek laps tähendab seda, et ta suudab vaikimisi lastega juhtida. Ja ka see, et ta on tervislik (igal juhul vajalikust vaatepunktist lapse turvalisuse seisukohalt).
2. Teiseks on võimalus saada rikas pere ja saada väga korralik tasu.
3. Kolmandaks võite kaaluda erinevaid ettepanekuid, näiteks: "Lapsehoidmine kodus", "Lapsehoidja", "Nanny 2 tundi päevas", "Nanny nädalavahetuseks" jne. Selline valikuvabadus võimaldab iga naise valida kõige rohkem Mugav tema töögraafik, sealhulgas töö mitmes peres.

Muide, lapsehoidja töö on väljapääs neile, kes mingil põhjusel ei suuda või ei soovi lapsele lasteaeda anda. Laste vanemad ei reklaami üldjuhul, kui nende laps veedab koos eakaaslastega aega. Mõned naised avavad isegi midagi peresõbraliku lasteaia, kus on kasvatatud nende endi lapsed ja vähe sissepääsu.

Raskused

Kokkuvõttes tähendab lapsehoidja töö palju võimalusi. Siiski on loomulikult siin ja nende keerukus ning suurim neist - vastutus kellegi teise lapse eest. Seega, enne kui hakkate sobivate ettepanekute otsimist alustama, peate oma kallal hindama oma valmisolekut sellise tõsise sammuna.

Töö otsimine targalt

Kui olete tõesti valmis, valige üks kahest võimalikust otsinguvõimalusest - värbamisagentuuride kaudu või ilma vahendajateta. Esimesel juhul pöörake tähelepanu asutustele, kes on juba end töötanud tõsiste ja pädevate tööhõiveassistentidega. Teisel juhul soovitame teil kohe tegutseda mitmel rindel. Saate postitada reklaame sisenemiste ja laevatehaste läheduses, lasteaedade ja polikliinike läheduses ning seal, kus see pole keelatud ja kus teie tähelepanekute kohaselt on suur vanemate voog. Võite paigutada reklaame trükimeediasse, temaatilistesse foorumitesse ja gruppidesse sotsiaalvõrgustikes, suurtes portaalides personaliotsingu ja vabade töökohtade jaoks. Samuti ei tee mingit kahju otsida vabu töökohti enda peale. Otsingutulemuste lihtsustamiseks soovitame teil tegutseda järgmisel algoritmil: "Töö. Õde. Moskva. Vahendajateta ". Sellisel juhul suurenevad teie võimalused optimaalsete töötingimuste valimiseks kolmandatele isikutele mingeid kohustusi märkimisväärselt.