Klass auastmed avaliku teenistuse - tabeli. Federal Law № 79-FZ

– класс, квалификация, степень пригодности лица для осуществления той или иной деятельности в госоргане в соответствии с имеющимися у него навыками, умениями, знаниями. Klass Koht riigiteenistuse - klassi kvalifikatsiooni, sobilikkust määral isiku sooritada tegevust riigi organid vastavalt oma olemasolevaid oskusi, võimeid ja teadmisi. See on määratud föderaalse õigusakti või muu määrus. Mõtle sellele, millised on auastmed avalikus teenistuses. соответствия основных классов воинским званиям также будет представлена в статье. Tabel vastab põhiklassi sõjaväes tutvustatakse ka artiklis.

Ülevaade

были систематизированы Петром 1 в Табели о рангах. Esimene auastmed avaliku teenistuse olid süstematiseeritud Peter 1 tabelis ridadesse. Pärast 1917. need kõrvaldada. 1943. aastal ametnikud jälle võeti kasutusele, kuid ainult prokurörid ja uurijad. каждый класс соответствует определенному воинскому (специальному) званию. Klassi auastmed avaliku teenistuse täna tegevuskulude tabelis iga klassi vastab konkreetse sõjalise (eri) auaste. See kiideti heaks presidendi dekreediga 2005.

töötajate kategooriaid

получают должностные лица федеральной, региональной и муниципальной гражданской госслужбы. Vastavalt Federal Law number 58 ja number 25, klassi auastmed avaliku teenistuse on ametnike föderaalse, piirkondliku ja kohaliku kodanikuühiskonna riigiteenistusse. Asetusi määratud töötajatena õiguskaitseorganitega.

On öeldud, et riigitöötajate klassifitseerimise Vene Föderatsiooni on üks kõige raskem haldusterritooriumil teooria ja praktika. Asjaolu, et lahutamise töötajad saavad toimuma erinevaid kriteeriume. Näiteks, sõltuvalt riigivõimu tasandil töötajad võivad olla riiklikud või piirkondlikud avalikud teenistujad.

Autor filiaal riigiametnikud liigitada seadusandliku, täidesaatva, kohtu-, prokuröride ja teiste kõrgemate valitsusasutuste. Kuid kõige olulisem peetakse klassifitseerimise töötajate ridadesse, eri- ja sõjaväes. Praegu on kõige täielikult reguleeritud määrustega.

Õigusraamistik

1995. aastal kvalifikatsioonitaseme on asutatud. . Kuid 2004. aastal, 79 föderaalseaduse kiideti heaks. See reguleerib suhteid, mis tulenevad sissepääs avaliku teenistuse, see möödub. регулируются взаимодействия госструктуры и лица, прекращающего профессиональную деятельность в ее штате. 79-FZ reguleeritud interaktsiooni riigiorganite ja nägu, lõpetatakse tema kutsetegevuse riik. " определен статус (правовое положение) федеральных госслужащих и должностных лиц госорганов субъектов РФ. On öeldud, et koos selle õigusakti sätteid, mis reguleerivad valdkonnas vaadeldava esinevad ka föderaalseaduse number 58. Law "On State Avaliku Teenistuse Vene Föderatsiooni" on määratletud staatuse (juriidiline staatus) föderaalse riigiteenistujate ja ametnike riigiorganite RF teemasid.

klassifikatsioon

Vastavalt kehtivale seadusandlusele saavate isikute föderaalse avaliku teenistuse, on määratud:

• diplomaatilisi auastmeid;
• erilist / sõjaväes;
• ridadesse.

Nagu töötajate piirkondliku valitsusasutused, siis nad alluvad föderaalseaduse number 58. normatiivakti kindlaks, et need isikud on määratud ainult ridadesse. Vastav säte sisaldub Art. 13 (h. 1 n. 2).

Kuna määratud klassi auaste riigiteenistuse?

Järgmised reeglid on sätestatud õigusaktides:

1. осуществляется исключительно в соответствии с замещаемым постом. Määramine auastmed avaliku teenistuse toimub eranditult kooskõlas asendatav post.
2. Töötajad, mille tingimused ei ole nendega piiratud volitusi saada edutatud möödud kutseeksami.
3. Asetusi määratud individuaalselt. See tuleb märkida jada, kaaluda professionaalse taseme ja kestuse avaliku teenistuse eelmises auaste ja asendatav positsioon.

может быть очередным либо первым. Riigi Avaliku Teenistuse klassifikatsiooni klassi võib olla regulaarne või esimene. Viimase Määra föderaalse ametnikud pärast edukalt test. Kui see ei olnud ette nähtud lepingu sai ta auaste isik võib pärast 3 kuud. pärast tema ametisse nimetamist. Teine kodanik saab kraadi lõpus perioodil määratletud teenuse eelmisel auaste. Inimene peab asendama seisukoht, mille päevakorras on võrdne või suurem kui see, mis ta on määratud.

Üldpõhimõtted

получают очередной чин последовательно по завершении установленного периода пребывания на предыдущей ступени. Riigiametnikud Vene Föderatsiooni on järgmisele astmele järjekindlalt lõpus kogum elamisperioodi eelmises etapis. Nagu stimuleerivaid meetmeid võib juba järgmisel klassi ülesanne.

Kui kandes või kätte kodanik avaliku teenuse üht tüüpi teise klassi auaste tuleb kaaluda.

Vallandamise korral või vallandamise Saadud tasemega püsib. Aluseks äravõtmine klassi auaste on ainult otsuse.

nüansse

Kui isiku üleandmist avaliku teenuse üht tüüpi teist tüüpi teenus eelnevalt määratud auaste loendatakse valmistamisel klassi uues töökohas. Tuleb märkida, et see ei ole automaatselt üle kanda. Presidendi dekreet number 113 2005, on määratletud järgmiselt. он получает согласно замещаемой должности. Lubamise kohta avaliku teenistuse isik klassi teist tüüpi teenus, 1 klass Koht avaliku teenistuse ta saab vastavalt asendatavad positsioone. Kui see on väiksem kui on olemas, võib töötaja saada auaste üks samm kõrgem, kuid rühmas mille pärast oli ta asendab.

Ametnike nimed

включено 5 наименований: Nimekiri klassi auastmed avaliku teenistuse sisaldub 5 punkte:

1. Sekretär.
2. Referent.
3. Advisor.
4. Riiginõunik.
5. Kehtiv riiklik nõustaja.

Igas rühmas kolme klassi ette. Kõrgeim on 1. klassi. Kokku pöördub 15 ridadesse. Sammud on selgelt määratletud rühmade ametid:

1. Secretary of 1-3 rakke. See vastab noorem rühm.
2. Referent 1-3 rakkudes. - vanem.
3. Nõunik 1-3 rakkudes. - juhtiv.
4. Riiginõunik 1-3 rakkudes. - peamine.
5. Kehtiv riiklik nõustaja 1-3 rakke. - suurem.

ülesande Omadused

Mida kõrgem auastmed - kehtiv riiginõunik 1-3 rakke. - Presidendi auhinna föderaalse riigiametnikud. Sel juhul:

1. Täitevvõimu, mis teostab järelevalvet riigipea on töö läbi viiakse ettepanekul nende haldamine ning teiste täitevorganite - ettepanekul valitsus.
2. Teiste valitsusasutuste föderaalsel tasandil (kohtu-, õigus-) või nende masinate vastu järgmise klassi viiakse läbi esitamisel oma juhtpositsiooni.

Riigi nõunik ridadesse 1-3 rakke. määratud föderaalvalitsus töötajad:

1. Täitevorgan - valitsus.
2. Muud riigiorganid - nende peade.

Ridadesse nõunik, assistent, sekretär 1-3 rakke. määratud juht asjaomase riigi asutuse või tema esindaja. Subjektide RF vastuvõtt klassid viiakse läbi vastavalt föderaalseaduse number 79. Tavaliselt peamine ametnike ja kõrgemate rühmade määrata kubernere, teised - juhid Defense juhtkonnad ja vaheseinad.

Vajalik aeg avaliku teenistuse

järgmistel perioodidel on määratud aktidest:

1. Kohtusekretär referent 3 ja Cl2. - vähemalt aasta.
2. Riigi nõuniku nõunik ja 3 ja 2Cl. - vähemalt kaks aastat.
3. Kehtiv olekus nõuniku 3 ja Cl2. - tavaliselt vähemalt aasta.

Service ajastus associated sekretäri, assistendi, nõuandja ja riiklik nõustaja 1 rakke. ole paigaldatud. In määramisest riigiteenistuja kõrgemale positsioonile, võib ta saada järgmisele astmele, kui viibimisaeg on lõppenud eelmisel etapil.

lisaks

Federal töötajad, kes on spetsialistid ja annab ekspertide ja ei ole piiranguid ametiaega, samuti juhtide hulka juhtima ja põhirühma ridadesse on määratud pärast eksami sooritamist. Isikud, kes on positsioonide liigitada "juhid", mis kuulub kontserni top positsioone, liikuda edasi järgmisse etappi ja pärast eksami. Otsus üleandmisega tuleb tööandja esindaja isikus peatoimetaja föderaalse agentuuri.

meetmete edendamine

Eriliste teenete teenistuses auaste saab määrata:

1. Enne möödumist teenust, kuid mitte varem kui kuus kuud jääda ametikoht ja mitte kõrgema klassi vastab sellele ametikohale.
2. Lõpus perioodil - samm edasi, kuid raames tööd rühm, kuhu ametikoht.

Omadused palk

Normatiivaktide puhul eritingimused teenuse toetust antakse. она устанавливается в процентах к окладу для каждой группы должностей: Klassi klassi avaliku teenistuse see on määratud protsendina palgast iga rühma postitused:

1. Kõrgem - 150-200%.
2. Kodu - 120-150%.
3. Leading - 90-120%.
4. Vanemad - 60-90%.
5. Nooremad - kuni 60%.

Suhe klassi ridadesse riigiteenistuse ja sõjaväes

See on seatud presidendi dekreediga nr 113 (alates 01.02.2005) ja nr 38 (aasta 14.01.2011).

prokuröride

Vastavalt presidendi dekreedi № 1563 alates 21.11.2012 need töötajad on ka määrata auastmed avalikus teenistuses. Epaulettes töötajate igapäevase vormirõivad võib näha allpool. Eraldatus ridadesse prokuröride rühmadesse ei osutata.

kinnitamine

Ülevaatus viiakse läbi luua kooskõlas ametikohta, mida ta asendab. Sertifikaat on määratud iga 3 aasta tagant. Komisjoni otsuse alusel erakorralise kontrolli läbi viiakse. moodustatud komisjoni sertifitseerimiseks.

Kohtumisel peetakse dokumentide sõnum kuulnud riigiteenistuja. Vajadusel kutsutakse pea kinnitus. Ta hindab kutsetegevus alluv. Ajal sertifitseerimise komisjon teeb kindlaks, et tegevuse riigiteenistujate kvalifikatsiooninõuded, hinnanguliselt selle osa ülesannete lahendamisele üksuse keerukust töö ja selle tõhusust. Lisaks võetakse arvesse tulemused täitmise normid, kogemused, piirangute järgimine teadmisi. Samavõrd oluline on puudumisel rikkumisi vastavust nõuetele, kohustused.

katsetulemuste

Pärast tulemuste sertifitseerimise komisjon otsustab. Komisjon võib otsustada, et avaliku teenistuja:

1. Seotud artiklid.
2. Vastavad asendamine post ja soovitatav kandmiseks reservi nimetamiseks täidetavale ametikohale karjääri kasvu.
3. Seotud artiklid sätestatud või ümberõpe edukas.
4. Ei vasta asendatav positsioon.

Eksamitööks

See toimub tegelda saada riigiteenistujate klassi auaste. Üldjuhul antakse eksami määratud mitte rohkem kui üks kord aastas ja mitte vähem kui 1 kord 3 aasta jooksul raames tegevust hindas komisjon teadmised, oskused, ametnike oskuste kooskõlas määruste sätetega, vastutus, keerukust elukutse. Normatiivaktide sätestatud hindamise meetodeid. Nendeks küsitluseks, katsetamine.

leping

Ta on kodanik sissepääs avalikus teenistuses. Ametlik leping, mida nimetatakse tööandja esindaja ja kandidaat. See dokument on sätestatud kohustused ja õigused isikutele. Lepingu ja lisatingimustele võimalik. Nende hulgas:

1. Test lubamist avalikus teenistuses.
2. Konfidentsiaalsuse säilitamiseks seotud teabe riigisaladuseks (või muu salajase seadusega kaitstud), teenuse, kui ametlikele eeskirjadele näeb ette sellise teabe kasutamine.
3. Tulemuslikkuse näitajad tegevuse ja palgatingimused nendega.

Täiendavad tingimused ei tohi halvendada olukorda riigiteenistujate võrreldes kehtestatud sätetega seaduse number 79.

ametlikele eeskirjadele

See toimib lahutamatu osa haldusreeglitega riigiorgan. See hõlmab:

1. Ülesanded, kohustused, õigused riigiteenistujate.
2. Kvalifikatsiooninõuded laadi, oskusi ja teadmisi, mida tuleb täita isikule, kes tegutseb vastava positsiooni. Eeskirjad võivad ette näha ka nõuded teenistusstaažist või kogemus suunas (eriala) moodustumist.
3. Nende nimekiri on arutelu, mis riigiteenistuja on kohustatud või õigustatud osalema valmistamisel normatiivne-õigusaktid, haldus- (või muu) otsuseid.
4. Menetlused, müügi ja valmistamise tasu projektide eespool mainitud, kord nende kinnitamist ja kehtestamist.
5. Kasutustingimused suhtlemist riigiteenistuja töötajad avalik-õiguslik asutus, teiste riigiasutuste, teiste organisatsioonide ja füüsilised isikud.
6. Nimekiri teenuste eest juriidilistele isikutele ja üksikisikutele alusel haldusmenetluse reeglid.
7. Näitajad tulemuslikkust ja tõhusust erialase töö riigiteenistujate.

vastutus

Sõltumata Koht puhul eeskirjade rikkumise, lepingu tingimused, õigusaktide riigile töötaja võidakse distsiplinaarvastutust. Leitakse mildest märkuse. Kõige raskem karistus - vallandamist. See näeb ette:

1. Korduv rikkumine ametikohustuste ilma mõjuva põhjuseta, kui riigiteenistuja on erinev distsiplinaarkaristuse.
2. Töölt.
3. Peatselt tööle joobeseisundis (mürgine, narkootilise, alkohol).
4. Teabe avalikustamine moodustavad riigisaladuse või teise saladus seadusega kaitstud, samuti üldkulusid teavet, mida ta on saanud teada seoses täitmise ülesandeid.
5. Vastuvõtmine ametnikest hõivata liidripositsiooni, põhjendamatu otsuse, mis põhjustas rikkumise terviklikkuse vara väärkasutus rikkuse või muu varalise kahju selts.

Õigusaktidega ette nähtud muude haiguste, mille teenistuja saab lükata.